L'obligation d'accommodement : Congédiement, gestion des coûts et des risques et politiques efficaces à implanter dans votre entreprise Conférence INSIGHT, Hôtel InterContinental, Montréal, 24 et 25 septembre 2007 Avocate spécialisée en droit du travail, Me Andrée Gosselin, CRIA, coprésidera la troisième conférence INSIGHT portant sur cette obligation, les 24 et 25 septembre 2007, à l'hôtel InterContinental de Montréal. De plus, elle parlera sur l'accommodement dans les cas de santé mentale. Les autres thèmes abordés porteront entre autres : Veillissement de la main-d'oeuvre Les accommodements négociés et l'affaire du Centre de santé McGill La tâche la plus difficile pour un gestionnaire : le congédiement Jusqu'où l'obligation d'accommodement de l'employeur doit-elle aller ? Les tendances récentes issues de la Common law et du droit civil québécois Les accommodements raisonnables L'ABC d'un congédiement pour cause Une réduction de 10% est offerte pour une inscription avant le 15 juin 2007. Pour plus d'information ou pour vous inscrire, veuillez communiquer avec Insight Information au 1 888 777-1707 ou sur leur site web à : www.insightinfo.com